Tiesībsarga birojs sūdzības saņēmis arī no veselības aprūpes iestāžu un medicīnisko laboratoriju darbiniekiem. Šajos gadījumos darba devēju birojam gan bija gatavs atklāt tikai viens cilvēks. Par šo gadījumu pārbaude vēl notiek.
Rezevska skaidroja, ka nevienā no iesniegumos minētajiem gadījumiem darbiniekiem nav draudēts ar atlaišanu, taču reizēm norādīts, ka nevakcinētie nevarēs saņemt kādus bonusus, piemēram, piemaksas. “Protams, varētu būt gadījumi, kad darbinieki, kas ir vakcinējušies, tiek iesaistīti darbos, kur ir Covid inficēšanās risks un varbūt tas prasa papildu piemaksas par darbu īpaša riska apstākļos. Tos, kas nav vakcinējušies, varbūt liek tālāk no šiem epidemioloģiski nedrošajiem darbiem,” Rezevska pieļauj. Tādos gadījumos atšķirīgas piemaksas varētu būt attaisnojamas.
Arī Rīgas Austrumu klīniskās universitātes slimnīcā (RAKUS) un Paula Stradiņa klīniskās universitātes slimnīcā (PSKUS) Re:Check norādīja, ka pret darbiniekiem, kas nevakcinēsies, netiks vērstas nekādas sankcijas. RAKUS pārstāve Ilga Namniece stāsta, ka vairums ārstu ir vakcinējušies, taču citādi ir, piemēram, ar sanitāriem un māsu palīgiem. Slimnīca raizējas par riskiem, ko tas var radīt pacientiem, taču norāda, ka juridiski obligāta vakcinācija nav paredzēta, tāpēc arī seku nevakcinētajiem nebūs.
Mēs esam plānojuši, ka to varētu darīt retāk,” viņa norāda. Kreicberga skaidro, ka pamazām uzkrājas pierādījumi, ka vakcīnas mazina ne tikai smagas saslimšanas risku, bet arī vīrusa izplatību. Slimnīca vēl vērtēšot šo informāciju. Uz transmisijas mazināšanos netieši norāda arī abu ārstniecības iestāžu pieredze. PSKUS iepriekš dienā esot saslimuši līdz divdesmit darbinieku, tagad – divi vai trīs. Savukārt Namniece stāsta: “Mums pirms Ziemassvētkiem bija 200 ārsti inficējušies ar Covid-19, bet tagad – astoņi.”
Rezevska rosina iedzīvotājus, kuriem ir šaubas par darba devēja rīcību, vērsties Valsts darba inspekcijā vai arī Tiesībsarga birojā.